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Gestão de Captação, Recompensas, Remuneração e Diversidade · LearnSpace
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Gestão de Captação, Recompensas, Remuneração e Diversidade

Курс от Fundação Instituto de Administração
Начальный≈ 33.1 чБразильский португальский
О курсеНавыкиПрограммаПреподаватели

О курсе

Nossas boas-vindas ao Curso Gestão de Captação, Recompensas, Remuneração e Diversidade. Neste curso, você aprenderá como avaliar e aplicar a gestão de captação, recompensa, remuneração e retenção de pessoas, considerando o contexto organizacional e a importância da diversidade. Ao final deste curso, você será capaz de: - Entender a importância e diferentes possibilidades de captação; - Implantar políticas e práticas de recompensa, remuneração e retenção de pessoas; - Implantar políticas e práticas de gestão da diversidade. Este curso é composto por quatro módulos, disponibilizados em semanas de aprendizagem. Cada módulo é composto por vídeos, leituras e testes de verificação de aprendizagem. Ao final de cada módulo, temos uma avaliação de verificação dos conhecimentos. Estamos muito felizes com sua presença neste curso e esperamos que você tire o máximo de proveito dos conceitos aqui apresentados. Bons estudos!

Навыки, которые вы освоите

Employee RetentionCompensation StrategyRecruitment StrategiesCompensation ManagementDiversity and InclusionCompensation and BenefitsDiversity Equity and Inclusion InitiativesTalent ManagementPeople DevelopmentDiversity ProgramsHuman ResourcesHuman CapitalHuman Resource PoliciesEmployee OnboardingNew Hire OrientationsFundraisingCompensation AnalysisHuman Resources Management and PlanningPeople ManagementBenefits Administration

Программа курса

4 модулей · 106 учебных материалов

01Processo de Captação25 материалов

Aula 1 | Desenvolvimento de Fontes de Captação

Desenvolvimento de Fontes de CaptaçãoВидеоSlides da Aula 1ЧтениеFontes de Captação de Recursos HumanosЧтениеAula 1 | Desenvolvimento de Fontes de CaptaçãoЗадание

Учитесь у экспертов

Joel Dutra

Professor

Lina Nakata

Professora

Janaina Gama

Professora

Thiago Roveri

Professor

Gestão de Captação, Recompensas, Remuneração e Diversidade
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Обучение на Coursera

≈ 33.1 ч

4 модулей

Язык: Бразильский португальский

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Aula 2 | Marca Organizacional (Employer Branding)

Marca Organizacional (Employer Branding)ВидеоSlides da Aula 2ЧтениеDefinição do PerfilЧтениеAula 2 | Marca Organizacional (Employer Branding)Задание

Aula 3 | Técnicas para Definição do Perfil de Pessoas

Técnicas para Definição do Perfil de PessoasВидеоSlides da Aula 3ЧтениеProcesso de Escolha e Socialização de Pessoas - Parte 1 ЧтениеAula 3 | Técnicas para Definição do Perfil de PessoasЗадание

Aula 4 | Formas de Realizar a Captação

Formas de Realizar a CaptaçãoВидеоSlides da aula 4ЧтениеProcesso de Escolha e Socialização de Pessoas - Parte 2 ЧтениеAula 4 | Formas de Realizar a CaptaçãoЗадание

Aula 5 | Técnicas Utilizadas para Selecionar

Técnicas Utilizadas para SelecionarВидеоSlides da Aula 5ЧтениеProcesso de Escolha e Socialização de Pessoas - Parte 3 ЧтениеAula 5 | Técnicas Utilizadas para SelecionarЗадание

Aula 6 | Acolhimento das Pessoas pela Organização

Acolhimento das Pessoas pela OrganizaçãoВидеоSlides da aula 6ЧтениеProcesso de Escolha e Socialização de Pessoas - Parte 4 ЧтениеAula 6 | Acolhimento das Pessoas pela OrganizaçãoЗаданиеAvaliação do Módulo 1 | Processo de CaptaçãoЗадание
02Remuneração e Recompensa25 материалов

Aula 1 | Formas de Remuneração e Recompensa

Formas de Remuneração e RecompensaВидеоSlides da Aula 1ЧтениеFormas de Valorização das PessoasЧтениеAula 1 | Formas de Remuneração e RecompensaЗадание

Aula 2 | Definição da Remuneração Fixa - Cargos

Definição da Remuneração Fixa - CargosВидеоSlides da Aula 2ЧтениеRemuneração Fixa - Parte 1ЧтениеAula 2 | Definição da Remuneração Fixa - CargosЗадание

Aula 3 | Definição da Remuneração Fixa - Competências

Definição da Remuneração Fixa - CompetênciasВидеоSlides da Aula 3ЧтениеRemuneração Fixa - Parte 2ЧтениеAula 3 | Definição da Remuneração Fixa - CompetênciasЗадание

Aula 4 | Remuneração Variável de Curto e Longo Prazos

Remuneração Variável de Curto e Longo PrazosВидеоSlides da Aula 4ЧтениеRemuneração VariávelЧтениеAula 4 | Remuneração Variável de Curto e Longo PrazosЗадание

Aula 5 | Benefícios e Práticas Flexíveis

Benefícios e Práticas FlexíveisВидеоSlides da Aula 5ЧтениеBenefícios - Parte 1ЧтениеAula 5 | Benefícios e Práticas FlexíveisЗадание

Aula 6 | Gestão da Massa Salarial da Organização

Gestão da Massa Salarial da OrganizaçãoВидеоSlides da Aula 6ЧтениеBenefícios - Parte 2ЧтениеAula 6 | Gestão da Massa Salarial da OrganizaçãoЗаданиеAvaliação do Módulo 2 | Remuneração e RecompensaЗадание
03Retenção de Talentos25 материалов

Aula 1 | Critérios para Definição de Potenciais

Critérios para Definição de PotenciaisВидеоSlides da Aula 1ЧтениеRetenção - Parte 1ЧтениеAula 1 | Critérios para Definição de PotenciaisЗадание

Aula 2 | Retenção de Talentos: Monitoramento

Retenção de Talentos: MonitoramentoВидеоSlides da Aula 2ЧтениеRetenção - Parte 2ЧтениеAula 2 | Retenção de Talentos: MonitoramentoЗадание

Aula 3 | Indicadores de Sucesso na Retenção de Talentos

Indicadores de Sucesso na Retenção de TalentosВидеоSlides da Aula 3ЧтениеDimensionamento do Quadro de Pessoas - Parte 1ЧтениеAula 3 | Indicadores de Sucesso na Retenção de TalentosЗадание

Aula 4 | Passos para o Dimensionamento do Quadro

Passos para o Dimensionamento do QuadroВидеоSlides da Aula 4ЧтениеDimensionamento do Quadro de Pessoas - Parte 2ЧтениеAula 4 | Passos para o Dimensionamento do QuadroЗадание

Aula 5 | Técnicas para Dimensionar o Quadro

Técnicas para Dimensionar o QuadroВидеоSlides da Aula 5ЧтениеDimensionamento do Quadro de Pessoas - Parte 2ЧтениеAula 5 | Técnicas para Dimensionar o QuadroЗадание

Aula 6 | Análise do Fluxo de Pessoas

Análise do Fluxo de PessoasВидеоSlides da Aula 6ЧтениеDimensionamento do Quadro de Pessoas - Parte 3ЧтениеAula 6 | Análise do Fluxo de PessoasЗаданиеAvaliação do Módulo 3 | Retenção de TalentosЗадание
04RH e Gestão da Diversidade nas Organizações31 материалов

Aula 1 | Diversidade nas Organizações

Diversidade nas OrganizaçõesВидеоSlides da Aula 1ЧтениеDiversidade nas organizações: o que é e qual a sua importância?ЧтениеGuia completo: como promover a diversidade nas organizações?ЧтениеAula 1 | Diversidade nas OrganizaçõesЗадание

Aula 2 | Inclusão

InclusãoВидеоSlides da Aula 2ЧтениеInclusão socialЧтениеCOVID-19, Eleições Municipais de 2020 e Desafios para as Candidaturas de MulheresЧтениеAula 2 | InclusãoЗадание

Aula 3 | Diversidade e Inclusão de Gênero

Diversidade e Inclusão de GêneroВидеоA Questão de Gênero nas OrganizaçõesВидеоSlides da Aula 3ЧтениеPanorama da Diversidade de Gênero nas Empresas BrasileirasЧтениеAula 3 | Diversidade e Inclusão de GêneroЗадание

Aula 4 | Letramento Racial para Empresas - Partes 1 e 2

Letramento Racial para Empresas - Parte 1ВидеоLetramento Racial para Empresas - Parte 2ВидеоSlides da Aula 4ЧтениеNota Técnica GT de Raça Nº 001/2018 Coordigualdade-MPTЧтениеAula 4 | Letramento Racial para EmpresasЗадание

Aula 5 | Diversidade e Dimensões da Sexualidade

Diversidade e Dimensões da SexualidadeВидеоSegurança Psicológica no Contexto LGBTI+ВидеоSlides da Aula 5ЧтениеAs dimensões da sexualidade e a segurança psicológica no contexto LGBTI+ЧтениеAula 5 | Diversidade e Dimensões da SexualidadeЗадание

Aula 6 | A Evolução dos Programas de Gestão da Diversidade nas Empresas

A Evolução dos Programas de Gestão da Diversidade nas EmpresasВидеоAs Práticas de RH Voltadas para a DiversidadeВидеоSlides da Aula 4ЧтениеA evolução dos programas e práticas de gestão da diversidade nas organizaçõesЧтениеAula 6 | A Evolução dos Programas de Gestão da Diversidade nas EmpresasЗаданиеAvaliação do Módulo 4 | RH e Gestão da Diversidade nas OrganizaçõesЗадание