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Gestión de organizaciones efectivas · LearnSpace
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courseraБизнес

Gestión de organizaciones efectivas

Курс от Pontificia Universidad Católica de Chile
Уровень не указан≈ 7.5 чИспанский
О курсеНавыкиПрограммаПреподаватели

О курсе

Los factores que determinan el éxito de una organización cambian en el tiempo. Para muchas organizaciones estos cambios significan una oportunidad y para otras significan su fin por no poder adaptarse. En los primeros tres módulos de este curso, ustedes aprenderán a identificar las principales amenazas del entorno organizacional. En particular, como cambios tecnológicos, económicos, sociales y políticos afectan el entorno de los negocios. En función de estos cambios, ustedes serán capaces de analizar el proyecto estratégico de la firma y sugerir cambios estratégicos. Los últimos tres módulos se enfocan en la implementación del cambio a nivel organizacional. Ustedes serán capaces de definir elementos clave del diseño organizacional y evaluar qué elementos son necesarios modificar para alinear la estructura con la estrategia de la firma. También serán capaces de formular estrategias de aprendizaje organizacional y cómo utilizar el poder y los procesos políticos para la transformación de su organización.

Навыки, которые вы освоите

Organizational StrategyOrganizational ChangeOrganizational StructureBusiness StrategyInnovationKnowledge TransferPolitical SciencesPersona (User Experience)Technology StrategiesOrganizational DevelopmentStrategic Decision-MakingDecision MakingBusiness TransformationChange ManagementStrategic Thinking

Программа курса

7 модулей · 57 учебных материалов

01Bienvenida al curso2 материалов

Bienvenida

Derechos reservadosЧтениеVideo de bienvenidaВидео
02Organizaciones en Entornos Cambiantes8 материалов

Conceptos básicos

Carta de bienvenidaЧтение

Учитесь у экспертов

Julio Pertuzé, PhD

Profesor Asistente

Gestión de organizaciones efectivas
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Обучение на Coursera

≈ 7.5 ч

7 модулей

Язык: Испанский

Часть программы вашего университета
1.1 Introducción: Lo único constante es el cambioВидео
1.2 Visión sistemática del contexto organizacionalВидео
1.3 Teoría del caos y sus consecuencias organizacionalesВидео
1.4 Patrones de cambio organizacionalВидео

Repasa y evalúa lo aprendido

Síntesis del módulo 1ВидеоCaso 1: Problemas en la Industria Automotriz en EEUUЧтениеOrganizaciones y su entorno: Teoría y PrácticaЗадание
03El Entorno Tecnológico y Su Impacto Organizacional8 материалов

Conceptos básicos

2.1 El entorno tecnológico y su impacto organizacionalВидео2.2 Evolución y trayectorias tecnológicasВидео2.3 Dinámicas de la InnovaciónВидео2.4 El Proceso de Disrupción TecnológicaВидео2.5 Disrupciones ArquitectónicasВидео

Repasa y evalúa lo aprendido

Síntesis del Módulo 2ВидеоCaso 2: Nuevas tecnologías en la industria automotrizЧтениеEl entorno tecnológico de la organizaciónЗадание
04El Proyecto Estratégico de la Organización9 материалов

Conceptos básicos

3.1 Introducción: Las distintas formas de conceptualizar la estrategiaВидео3.2 Definiciones Básicas de EstrategiaВидео3.3 Diseño EstratégicoВидео3.4 Planificación EstratégicaВидео3.5 Posicionamiento EstratégicoВидео3.6 Recursos EstratégicosВидео

Repasa y evalúa lo aprendido

Síntesis del Módulo 3ВидеоCaso 3: Una estrategia para Tesla MotorsЧтениеEl proyecto estratégico de la organizaciónЗадание
05Diseño de Organizaciones Efectivas13 материалов

Conceptos básicos

4.1 Introducción y Contenidos del MóduloВидео4.2 Elementos Básicos del Diseño OrganizacionalВидео4.3 Diseño de Organizaciones EmprendedorasВидео4.4 Diseño de Organizaciones MaquinistasВидео4.5 Diseño de Organizaciones ProfesionalesВидео4.6 Diseño de Organizaciones DiversificadasВидео4.7 Diseño de Organizaciones Innovadoras (i.e. Adhocráticas)Видео4.8 Diseño de Organizaciones Culturales (i.e. ideológicas)Видео4.9 Diseño de Organizaciones PolíticasВидео4.10 Evolución de las Estructuras OrganizacionalesВидео

Repasa y evalúa lo aprendido

Síntesis del Módulo 4ВидеоCaso 4: La evolución de los estudios de animación de DisneyЧтениеDiseño de OrganizacionesЗадание
06Las Claves del Aprendizaje Organizacional8 материалов

Conceptos básicos

5.1 IntroducciónВидео5.2 Características del Conocimiento OrganizacionalВидео5.3 Rutinas Organizacionales: Creación, Transferencia y ModificaciónВидео5.4 Trampas de Aprendizaje y Desadaptación OrganizacionalВидео5.5 Amnesia y Olvido OrganizacionalВидео

Repasa y evalúa lo aprendido

Síntesis del módulo 5ВидеоCaso 5: Pixar y la reinvención de DisneyЧтениеLas claves del aprendizaje organizacionalЗадание
07Poder y Procesos Políticos en Organizaciones9 материалов

Conceptos básicos

6.1 Introducción y Contenidos del MóduloВидео6.2 Poder y Procesos Políticos - ¿Para Qué?Видео6.3 Atributos del Poder OrganizacionalВидео6.4 Bases del Poder SocialВидео6.5 Poder y ObedienciaВидео

Repasa y evalúa lo aprendido

Síntesis del módulo 6ВидеоCaso 6: La tormentosa alianza entre Disney y PixarЧтениеPoder y Procesos PolíticosЗаданиеEncuesta FinalPLUGIN